「2人目の常勤医師を採用した院長向け！複数医師体制になったら取り組んでほしいこと3選」

著者：

齋藤 倫啓

コラムテーマ：

経営計画/経営管理 業界動向 クリニック・医院開業 在宅医療 診療効率化 スタッフマネジメント スタッフ定着率 採用 教育

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【個人在宅は生産性が悪いなんて真っ赤なうそ！】個人在宅で高生産性を実現するための目指すべき目標数値について徹底解説

著者：

吉田 貴大

コラムテーマ：

業界動向 診療報酬改定 研究会 在宅医療 スタッフマネジメント 採用 評価制度

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【成功医院における3つの共通点とは！？】外部環境に影響されない医院を作る

著者：

朝日伶

科目：

皮膚科・美容皮膚科

コラムテーマ：

経営計画/経営管理 クリニック・医院開業 事業承継 研究会 美容医療 自由診療 IT活用 診療効率化 スタッフマネジメント スタッフ定着率 採用 教育 接遇

平素より大変お世話になっております。 船井総合研究所の朝日です。 【こんな先生いらっしゃいませんか？】 ✔変化を嫌がる雰囲気がある ✔新しい施策は、マイナス面ばかり挙げられ進まない ✔スタッフに自主的に学ぶ姿勢をもってほ・・・

【必見】スタッフ主導型組織のつくりかた大公開！

著者：

内視鏡チーム

科目：

内科

コラムテーマ：

経営計画/経営管理 業界動向 クリニック・医院開業 診療効率化 スタッフマネジメント スタッフ定着率 採用 教育 評価制度

皆様、いつも病院・クリニックメルマガをご愛読いただき誠にありがとうございます。 船井総合研究所の瀬尾と申します。 今回のメルマガでは「院長不在でも売上が落ちない！組織力アップ内視鏡セミナー」のご案内をいたします。 ～この・・・

スタッフに関する問題にお悩みの方必見！心療内科クリニックモデル事例のご紹介

著者：

横山未来

科目：

心療内科

コラムテーマ：

スタッフマネジメント スタッフ定着率 採用 教育 評価制度

いつもめでぃまがをお読みいただきありがとうございます。 船井総合研究所の横山でございます。 本日は組織マネジメントについてお話させていただきます。 心療内科クリニックでよくある「人に関するお悩み」 皆さまのクリニックでは・・・

「複数医師体制、グループ診療化で変わること」

著者：

齋藤 倫啓

科目：

内科

コラムテーマ：

経営計画/経営管理 業界動向 クリニック・医院開業 在宅医療 診療効率化 スタッフマネジメント スタッフ定着率 採用 教育

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産婦人科・婦人科クリニック経営メルマガ

著者：

野田 陽一郎

科目：

産婦人科 婦人科

コラムテーマ：

業界動向 クリニック・医院開業 自由診療 IT活用 診療効率化 スタッフマネジメント スタッフ定着率 採用 教育 接遇

いつも産婦人科・婦人科の経営メルマガ「めでぃまが」をご覧いただき、ありがとうございます。 このメルマガは産婦人科・婦人科のクリニック経営のポイントを定期配信しています。 日々の診療、分娩等でお忙しい中、少しでもクリニック・・・

「脱・院長1人オンコール！複数医師体制によるオンコール対応方法」

著者：

齋藤 倫啓

科目：

内科

コラムテーマ：

経営計画/経営管理 業界動向 クリニック・医院開業 在宅医療 診療効率化 スタッフマネジメント スタッフ定着率 採用 教育

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人が辞めずに、人が集まる組織のポイントとは

著者：

横山未来

科目：

心療内科

コラムテーマ：

経営計画/経営管理 業界動向 クリニック・医院開業 スタッフマネジメント スタッフ定着率 採用 教育 評価制度

いつもめでぃまがをお読みいただきましてありがとうございます。 船井総合研究所の横山でございます。 本日はお悩みの方が多い、「ヒト」の問題について情報をお送りさせていただきます。 経営をしていると「ヒト」に関するお悩みは回・・・

『キャッシュレス決済』導入すべき？

著者：

川本 浩史

科目：

内科

コラムテーマ：

経営計画/経営管理 業界動向 クリニック・医院開業 自由診療 集患・ホームページ活用 IT活用 診療効率化 スタッフマネジメント 採用 接遇

いつもめでぃまがをお読みいただきましてありがとうございます。また新型コロナウイルス感染症に罹患された皆さま、および関係者の皆さまに心よりお見舞い申し上げます。 ますます広がる、キャッシュレス決済の需要 現在、様々な業種で・・・