◤4月27日開催 / 無料ご招待!◢ 開業5年 患者数600名 常勤医師5名の在宅専門クリニックが紹介会社をほぼ使わずに医師・看護師採用ができた秘訣とは?

  • 内科(在宅)
公開日
更新日
執筆者内科・医療支援部
コラムテーマ採用・教育・評価
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訪問診療を行われている、これから取り組まれようと考えている院長・理事長の方々に向けて「在宅医療経営研究会」のご案内をさせていただきます。

医師採用や看護師採用、医療事務採用から採用後の定着についてお悩みではないでしょうか。今回はそのような方々に向けてマネジメントをテーマとした在宅医療経営研究会を開催します。

研究会ではゲストの医療法人社団おうちの診療所 石井洋介氏をお招きし、「開業5年 患者数600名 常勤医師5名の在宅専門クリニックが紹介会社をほぼ使わずに医師・看護師採用ができた秘訣とは?」と題してお話いただきます。

その後、弊社のコンサルタントによる解説講座を挟み、情報交換会を実施いたします。全国の訪問診療専門クリニックや外来も行っているクリニックの取り組み事例を直接聞くことができます。

ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。

4月研究会ゲスト講座のご紹介

◆講座
「開業5年 患者数600名 常勤医師5名の在宅専門クリニックが紹介会社をほぼ使わずに医師・看護師採用ができた秘訣とは?」
今回は東京都の目黒区と中野区で2つの在宅専門クリニックを経営されている医療法人社団おうちの診療所 院長 石井 洋介 氏にご講演いただきます。

【講座内容抜粋】
①SNSを活用した、紹介会社をほぼ使わない医師・看護師採用
②スタッフ関係性強化のための週4診療+週1日会議体制とは?
③職種の壁を越えるための「関係の質」を重視したチーム編成
④おうちの診療所が定義する診療の質の指標「QI-8」とは?
⑤エンジニアがいるおうちの診療所のDX、デジタルツールの活用術<ゲスト講師>
医療法人社団おうちの診療所
院長 石井 洋介 氏

「開業5年 患者数600名 常勤医師5名の在宅専門クリニックが紹介会社をほぼ使わずに医師・看護師採用ができた秘訣とは?」




▼在宅医療経営研究会4月開催分▼
2025年04月27日 (日)
会場:WEB開催
開催時間:9:00~12:00 PCがあればどこでも受講可能

▼研究会詳細・申込はこちらから▼
https://lpsec.funaisoken.co.jp/study/byoin-clinic-keiei/100479/


執筆者 : 内科・医療支援部

全国の医療機関における成功事例を武器に、業績向上と強固な組織づくりを支援するコンサルタント集団です。集患対策・自費診療の活性化から、専門職の採用・定着まで、現場の課題を即座に解決。院長先生に寄り添い、地域一番の実績づくりを徹底サポートします。